Carreiras

Enquadramento:

A Bondalti é uma empresa do setor químico, consumidora intensiva de energia, com sites a nível ibérico, com projetos de crescimento da atividade industrial e metas de sustentabilidade ambiciosas no que concerne à descarbonização dos seus produtos.

A energia é um vetor essencial, seja pelo impacto na competitividade, necessidade de garantia de fornecimento, de utilização eficiente, de cumprimento das ambições europeias e nacionais, ambicionando atingir a neutralidade climática através do consumo de energia renovável.

Assim, a Bondalti pretende contratar um Energy Specialist para complementar e reforçar a sua equipa de Energia que atua de forma integrada nos vários sites ibéricos da Bondalti.
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Principais responsabilidades:

Planeamento e gestão das operações de contratação de energia no mercado (eletricidade e gás natural), das operações de contratação via PPA/OTC ou de produção via UPACs, ao nível dos vários sites ibéricos, assegurando o Cumprimento dos objetivos da empresa;

Análise, desenvolvimento e acompanhamento de soluções de produção para autoconsumo (UPACs ) locais e/ou remotas e contratação de PPAs renováveis;

Análise e concretização dos processos relacionados com o “trading” de produtos de produtos energéticos;

Construir e desenvolver relações de confiança com os fornecedores, bem como acompanhar a execução dos contratos de energia (condições Contratuais, prazos de pagamento, incumprimentos…);

Acompanhar as tendências e dinâmica dos mercados de energia (mercados grossistas SPOT e Futuros, OTC, PPAs, geração de energia, armazenamento, …);

Zelar pelo cumprimento dos requisitos legais e normativos;

Avaliação dos riscos associados à adoção de cada opção de contratação.

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Perfil requerido:

Mestrado Integrado (ou licenciatura pré-Bolonha), preferencialmente nas áreas de Engenharia, Economia ou Gestão;

Experiência profissional mínima de 5 anos em funções similares;

Domínio de ferramentas informáticas, incluindo Office e SAP (preferencial);

Domínio das línguas inglesa e espanhola, falada e escrita;

Capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;

Boa capacidade de negociação, argumentação, motivação e orientação para resultados;

Elevado sentido de responsabilidade, persistência e resiliência;

Elevada proatividade, dinamismo, iniciativa e capacidade de adaptação;

Boa capacidade analítica, sentido critico e comprometimento com elevados padrões de qualidade e rigor;

Capacidade de planeamento e organização;

Capacidade de trabalho em equipas multidisciplinares e trabalho por objetivos e apetência para a procura e partilha de conhecimentos.

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Oferecemos:

Boas perspetivas de carreira e de desenvolvimento profissional numa empresa em crescimento;

Inclusão em equipa dinâmica e com diversos projetos desafiantes;

Formação necessária ao desenvolvimento de competências num sector de grande dinamismo;

Benefícios associados à certificação como ‘Empresa Familiarmente Responsável’ como, por exemplo, subsídio de alimentação com valor superior ao legal, seguro de saúde, flexibilidade de horários, protocolos com ginásios, disponibilização de fruta e café, medidas específicas para famílias, entre outros.

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Serão analisadas todas as candidaturas e chamados a entrevista todos os candidatos que preencham o perfil desejado.

Estamos comprometidos com a igualdade de oportunidades, independentemente do género, idade, deficiência, orientação sexual, raça, religião ou crença. Caso não seja considerado, o seu CV será mantido em base de dados.‍